一、薪资:底薪(浮动底薪制度)+绩效+提成+补贴+五险晋升渠道:实习期过后,有12个等级的底薪绩效,按照销售额升级,销售额决定你的底薪和绩效二、任职要求:1.性别不限2.没有一定要求英语证书,口语无障碍三、福利1.保险福利:缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险; 2.培训体系:没经验不怕,咱公司设有完善的培训机制,提供专业的全方位、系统的培训,入职后不间断的培训机会。
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